Tienes derecho al pago de una compensación equivalente a 12 días por cada año trabajado. Esta se entrega bajo 3 supuestos:
1. Deben pagarte si te separas voluntariamente de tu empleo y tienes 15 años laborados o más.
2. Deben pagarte si te separan de tu puesto de trabajo, sin importar los años de servicio que lleves.
3. En caso de fallecimiento, esta prestación se paga a tus beneficiarios, sin importar el tiempo laborado.
A partir de la fecha en que dejes de laborar para tu centro de trabajo, tienes un año para exigir el pago de la prima de antigüedad.
¿Cómo te ayuda PROFEDET?
En PROFEDET te ofrecemos asesoría, asistencia en conciliación y representación jurídica GRATUITAS.
Si tienes dudas o algún problema con tu prima de antigüedad acércate a PROFEDET, nuestro personal escucha con atención tu problemática, resuelve tus dudas y te explica tus derechos y tus obligaciones como persona trabajadora.
En caso de enfrentar un conflicto laboral, nuestro equipo legal especializado te brinda asistencia gratuita durante la conciliación, te indica cuáles son tus derechos y te apoya en tu audiencia conciliatoria. Este proceso se lleva ante el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral (CFCRL) y busca llegar a una solución amistosa entre la persona trabajadora y su patrón, evitando un juicio.
Si la solución al conflicto implica presentar un juicio ante los tribunales laborales, contamos con abogados expertos en temas laborales y de seguridad social que te representan de manera gratuita desde la presentación de la demanda hasta la resolución de tu juicio.
¿Qué debes traer a PROFEDET en tu primera visita?
En tu primera visita te recomendamos que nos proporciones los siguientes datos y documentos:
- Identificación oficial
- Nombre de la persona empleadora
- Domicilio de la fuente de trabajo
- Recibo de nómina, en caso de contar con ellos
En caso de contar con más datos o documentos relacionados con tu problema laboral puedes traerlos. Una vez analizada tu problemática, te indicaremos si se requiere información adicional.